Dein neuer Job in Leipzig und Merseburg

Was wir unseren Mitarbeitern & Mitarbeiterinnen bieten

Obst & Wasser

Umfassende und kostenfreie Versorgung mit Obst, Müsli, Tee und Wasser

Urlaub & Balance

Erhöhter Urlaubsanspruch, freies Arbeiten, Homeoffice & flexible Karenztage

Betriebssport

Kostenfreie Betriebssportgruppen inkl. Trainingsflächen (Fußball, Basketball, Yoga, Laufen, Tischtennis)

TASfit & Vorsorge

Gesundheitsprogramm mit Kursangeboten, Check-Up’s, Massagen, betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsbonus

Veranstaltungen

Kostenlose Teilnahme an außergewöhnlichen Events (Firmenlauf, Kart-Racing-Cup, Sommerfest, uvm.)

TAS Club

Zahlreiche Mitarbeiterrabatte, Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel & Tankkarte

Seminarplan

Kostenfreie Seminare und Kurse für Mitarbeiter (u.a. Sprach-, Tanz-, Gesundheitskurse)

Prämien

Geld- und Sachprämien für die Betriebszugehörigkeit von fünf und zehn Jahren

Einarbeitung

Vollständig bezahlte Einarbeitungs- und Schulungszeiten

Wer ist die TAS AG?

Die TAS AG ist einer der größten familiengeführten Servicedienstleister in Deutschland und bietet Kundenservice auf höchstem Niveau. Dabei greifen wir auf mehr als 25 Jahre Erfahrung zurück. Unser Leistungsportfolio umfasst unter anderem den Kundenservice über sämtliche Dialogkanäle hinweg. An den Standorten Leipzig und Merseburg betreuen derzeit über 500 Mitarbeiter(innen) unterschiedlichste Projekte für namhafte Auftraggeber aus dem Finanz- und Versicherungswesen, dem Onlinehandel sowie aus der Energiebranche.

Das Ziel unserer Unternehmenspolitik ist es, die besten Mitarbeiter zu gewinnen, sie zu fördern und langfristig an die TAS AG zu binden. Deshalb investieren wir in Gesundheitsmaßnahmen, Sport- und Kulturprogramme für unsere von Vielfalt geprägte Belegschaft. Zudem sichert unsere hauseigene Academy die bestmögliche Förderung und Weiterbildung aller Mitarbeiter. Im Jahr 2014 zeichnete uns der CCV Deutschland e.V. für unser “herausragendes Engagement im Bereich Gesundheits- und Karrieremanagement” sowie für unsere “außergewöhnliche Unternehmenskultur & Mitarbeiterorientierung” mit dem CCV Quality Award aus. Seit Februar 2018 tragen wir das TOP JOB Siegel und gehören zu den TOP ARBEITGEBERN 2018 in Deutschland.